Le projet ยซ justice et dignitรฉ pour les femmes face aux violences gynรฉcologiques et obstรฉtricales ยป est une initiative de ABEFAB et mis en ลuvre avec le soutien financier de Feminist Opportunities Now (FON). Il a pour objectif de contribuer ร lโรฉlimination des violence gynรฉcologie et obstรฉtrical que subissent les filles et les femmes au Burkina Faso. Lโun des objectifs spรฉcifiques de ce projet vise ร contribuer au renforcement de la sensibilisation des responsables de services sanitaires publics et privรฉs sur les violences gynรฉcologiques et obstรฉtricales et ร la prise dโengagements ร ลuvrer pour des soins ยซ respectueux ยป et ยซ bienveillants ยป afin de promouvoir une ยซ expรฉrience positive de lโaccouchement ยป.
En effet, depuis les annรฉes 2000, on assiste ร une intensification de la mรฉdicalisation de lโaccouchement et de la grossesse en Afrique. Si elle a indรฉniablement contribuรฉ ร la baisse significative des taux de mortalitรฉ maternelle et nรฉonatale dans le monde, elle a par contre largement contribuรฉ ร une augmentation particuliรจre des dรฉcรจs maternels en Afrique subsaharienne. Parmi les causes liรฉes ร ces dรฉcรจs figurent les violences obstรฉtricales qui demeurent lโun des dรฉfis de santรฉ en Afrique dont lโenvironnement socio-sanitaire reste dysfonctionnel.
Les mauvaises conditions de travail, lโabsence de services et dโinstallations de qualitรฉ, lโabsence de formations adรฉquates, la logique de rentabilitรฉ appliquรฉe aux รฉtablissements de santรฉ et les contraintes imposรฉes aux professionnels. Les de santรฉ sont des facteurs qui favorisent lโapparition des VGO. De la mรชme faรงon, les conditions dโaccouchement imposรฉes aux femmes dans des salles communes oรน elles accouchent sans intimitรฉ, sans accompagnant. e et sans prise en charge de leur douleur les placent dans un รฉtat de dรฉtresse . Cette dรฉtresse des femmes et la pression institutionnelle exercรฉe sur les soignant.es conduisent parfois ร une surmรฉdicalisation de lโaccouchement avec certaines pratiques (cรฉsarienne, รฉpisiotomie) non mรฉdicalement justifiรฉes et/ou rรฉalisรฉes sans consentement.
Par ailleurs, les comitรฉs de gestion des centres de santรฉ jouent un rรดle clรฉ dans l’amรฉlioration de la qualitรฉ des soins de santรฉ et dans la gestion efficace des ressources. Cependant, il est frรฉquent de constater que ces comitรฉs manquent de formation adรฉquate en matiรจre de gouvernance, de gestion des ressources humaines et de gestion financiรจre ce qui limite leur capacitรฉ ร amรฉliorer les conditions de soins offertes aux femmes.
Rihanna TRAORE, la chargรฉe du projet
Mme Marceline TOU/SOALLA, Prรฉsidente de l’ABEFAB
Dans sa dynamique de contribuer ร lโamรฉlioration de soins respectueuxย etย bienveillants pour une expรฉrience positive de lโaccouchement, ABEFAB a organisรฉ, les 14 et 15 janvier 2025, un atelier de renforcement des capacitรฉs des comitรฉs de gestion (COGES) des centres de santรฉ.
L’objectif รฉtait de renforcer les capacitรฉs des membres des comitรฉs de gestion des centres de santรฉ pour amรฉliorer leur comprรฉhension des principes de gouvernance, de gestion des ressources humaines et de gestion financiรจre.
Durant 02 jours, les participants ont bรฉnรฉficiรฉ de diverses informations dans des domaines clรฉs visรฉs:
– Gouvernance et principes fondamentaux : Lโatelier a permis de sensibiliser les participants ร l’importance de la bonne gouvernance dans la gestion des centres de santรฉ. Il a รฉgalement mis en lumiรจre les responsabilitรฉs รฉthiques et stratรฉgiques des membres des comitรฉs.
– Gestion des ressources humaines : Des sessions pratiques ont รฉtรฉ consacrรฉes aux meilleures pratiques pour le recrutement, la motivation et la gestion des รฉquipes du personnel de santรฉ afin dโassurer un service de qualitรฉ.
– Gestion financiรจre : Les membres des comitรฉs ont รฉtรฉ รฉquipรฉs dโoutils et de techniques spรฉcifiques pour une gestion financiรจre rigoureuse et transparente, adaptรฉe aux besoins des centres de santรฉ.
– Clarification des rรดles et responsabilitรฉs : Lโaccent a รฉtรฉ mis sur la dรฉfinition claire des rรดles des COGES ainsi que le rรดle de chaque membre pour garantir une coordination efficace et รฉviter les chevauchements de tรขches.
Ce cadre a รฉtรฉ riche en tรฉmoignages, en partage dโexpรฉriences et de bonnes pratiques et a permis de renforcer les compรฉtences des participants, leur donnant les moyens d’amรฉliorer la qualitรฉ de gestion des centres de santรฉ et, par consรฉquent, lโaccรจs des populations ร des soins efficaces et bienveillants.
Lโinitiative a รฉtรฉ saluรฉ par les participants qui nโont pas manquรฉ de formuler des suggestions et recommandations pertinentes.
Nos remerciements vont ร lโendroit de la Direction rรฉgionale de la Santรฉ et de lโhygiรจne publique et ร lโensemble des Districts sanitaires du Centre pour leur accompagnement sans cesse renouvelรฉ.
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